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Infographie :  Les tendances RH en Suisse #3
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Infographie :  Les tendances RH en Suisse #3

Comme le montre la troisième infographie de notre série sur les tendances RH en Suisse, les canaux de recherche les plus importants pour les employeurs sont aujourd'hui largement digitalisés avec dans les trois premiers moyens utilisés : le site internet de la société, les portails d'emplois et les médias sociaux.

En ce qui concerne les outils auxquels ont recours les ressources humaines pour évaluer les candidats, on observe que les recruteurs accordent plus de poids aux références personnelles qu'aux certificats de travail et qu'ils s'appuient parfois sur ces références sans autorisation.

Face à ses recruteurs, comme nous le laissé déjà voir notre infographie sur La motivation, nous avons en Suisse de jeunes professionnels qui choisissent l'entreprise pour laquelle ils ont envie d'exercer plus en fonction d'un environnement de travail agréable que par rapport aux salaires et avantages.

 

Découvrez nos deux autres infographies sur les tendances RH en Suisse en 2019 :

- La motivation

- La transformation digitale